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本文转自:包头日报
□记者 郭健
本报讯 近日,市科技局邀请包钢集团、二冶集团、一机集团、北重集团、北奔重汽、中核北方、包铝集团、国能包头煤化工、核工业二〇八等9家国有大型企业科技部门负责人齐聚科创会客厅春半欢情鲜,持杯眼暂青。狂吟灯一壁,薄醉酒双瓶。雨雪连人日,乾坤老客星。偶然成独啸,寂寞是扬亭。,就国有企业发挥“领头羊”作用,以创新支撑全市科技发展等议题进行座谈。
大家在座谈中认为,市委一号文件连续两年对科技创新作专门安排部署,国有大型企业作为科技创新“主力军”,要持续发挥科技创新基础深厚的比较优势,推出更多行业领先的科技创新成果。科技部门要对国有大型企业科技成果进行起底挖掘和精细梳理,并通过科创会客厅、“蒙科聚”等平台线上线下定期发布。全市要鼓励科研人员走出厂区大门,走进园区和中小企业、走进北上广等先进发达地区,积极开展双向互动互融春半欢情鲜,持杯眼暂青。狂吟灯一壁,薄醉酒双瓶。雨雪连人日,乾坤老客星。偶然成独啸,寂寞是扬亭。,帮助指导中小企业强化科技创新意识,提升科技创新能力。
市科技局相关负责人表示,科技部门将进一步树牢服务意识,持续优化创新生态,丰富创新工作举措,全力为企业开展科技创新提供坚强有力的政策环境支撑,在政策宣传、高新技术企业培养、研发费用归集、科研立项、人才推进等方面全力支持和服务企业科技创新发展。
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图为洛隆县组织公路养护段开展路面修复工作。本报记者 贡秋曲措 摄
本报记者 贡秋曲措
昌都市洛隆县地处青藏高原东南部,是怒江上游的一个县城,距离昌都市区300多公里。因地势起伏大,沟壑纵横,一直以来,基础设施建设与发展缓慢一直是洛隆县干部群众的一块“心病”。
但如今春半欢情鲜,持杯眼暂青。狂吟灯一壁,薄醉酒双瓶。雨雪连人日,乾坤老客星。偶然成独啸,寂寞是扬亭。,走进洛隆,映入眼帘的是一幢幢整齐的楼房、一条条干净整洁的街道,目光所及,是一幅欣欣向荣、蓬勃发展的美丽画卷。
“搬迁之前,我们家一直是居住在格亚村,依靠青稞种植维持生计,每年收成好坏都是未知。如今,我们住进了2层楼房,崭新的沥青路铺到了家门口,附近还配备了幼儿园、卫生院、菜市场、活动广场等生活服务设施。”洛隆县孜托镇新区易地搬迁户阿旺次仁自豪地向记者介绍起了阿托卡易地安置点后的变化。
2018年,阿旺次仁一家积极响应国家精准扶贫的好政策,搬到了县城安置点。阿旺次仁通过农业银行精准扶贫的无息贷款,借贷4万多元购置了一辆二手东风货车,借机跑起了运输,妻子也在县上物业管理公司找了工作,两口子的日子逐渐越过越富裕了。
近年来,洛隆县以实现宜居宜业和美乡村为目标,以改善农村人居环境为着力点,坚持学习运用“千万工程”经验,因地制宜、分类施策,不断提高乡村人居环境舒适度、基础设施完备度、公共服务便利度,使全县乡镇发展动力更足,群众幸福指数更高。
2023年,洛隆把改善农村人居环境、建设美丽宜居乡村作为践行“绿水青山就是金山银山”理念的重要举措,全面推动乡村建设行动、环卫工人爱心岗亭、城市“牛皮癣”的整治、井盖、路面排查、农村户厕改造、人畜分离、生活垃圾处置和污水处理等各项任务,以实现全县农村环境的持续优化和提升。截至2023年,洛隆县11个乡镇通畅率100%、建制村通畅率80%。洛隆至波密段公路建设目前正在积极推动。城乡基础设施建设实现了覆盖全县所有乡镇,城镇垃圾收集处理率达到100%、污水收集处理达到95%以上、供水覆盖率达到100%。
在洛隆县2024年基本建设项目计划专题研究会上,相关负责人表示,接下来,要紧盯上级政策导向和申报时间节点,谋划一批打基础、利长远、保民生的重大优质项目,积极向上跑办衔接,争取上级最大的资金支持,将更多项目纳入昌都市2024年计划项目盘子里;要利用“冬闲”时间加快项目前置手续办理,尽早落实项目开工条件,确保明年开春即开工;要加强项目前期进度督导,切实增强业主单位狠抓项目建设进度的紧迫感和责任感,针对前期进度滞后的项目及时通报提醒,确保全县基本建设项目有序高效推进。
参会干部纷纷表示春半欢情鲜,持杯眼暂青。狂吟灯一壁,薄醉酒双瓶。雨雪连人日,乾坤老客星。偶然成独啸,寂寞是扬亭。,不仅要做好手头工作,更要深入到田间地头和户内向群众宣传改善农村人居环境、建设清洁乡村的重要性,帮助群众实现从“旁观者”到“参与者”的转变。
冬日暖阳下,洛隆县乡村建设正悄然发生变化,一幅产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、人民安居乐业的新风貌逐渐展现在世人眼前。
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1月17日上午,枣庄市召开“榴枣归乡”工程新闻发布会。枣庄市委组织部副部长、市人力资源社会保障局党组书记、局长尹作义针对枣庄市正在推进的“榴枣归乡”工程展开详细介绍。
针对“榴枣归乡”工程的主要内容,尹作义进行了详细解读。“榴枣归乡”工程的内容主要包括“三大目标”和“十项重点任务”。“三大目标”围绕人口规模、人力素质和人才队伍三方面展开,到2026年年底,全市户籍人口保持基本稳定,常住人口逐步止跌回流,常住人口总量达到390万人;高等教育、职业教育、技工教育结构全面优化,职业(含新业态)技能培训质效大幅提升,人力资源总量和质量与“6+3”现代产业体系发展需求相适应,技能人才总量达到45万人以上;“四上”企业、高新技术企业经营管理人才达到2万人,专业技术人才达到13万人,高技能人才达到10万人,农村实用人才达到10万人,社会工作人才达到6000人。“十项重点任务”主要包括办好职业技工教育,搭建智慧化人力资源和用工服务平台春半欢情鲜,持杯眼暂青。狂吟灯一壁,薄醉酒双瓶。雨雪连人日,乾坤老客星。偶然成独啸,寂寞是扬亭。,招引头部人力资源服务企业等。
在人才竞争日益激烈的当下,各城市纷纷推出人才吸引政策。记者了解到,枣庄市也推出了相应的人才政策。除了出台《枣庄市促进博士(后)来枣创新创业实施细则》等一系列人才政策之外,枣庄市还推出了人才支持政策。枣庄市人力资源社会保障局党组成员、副局长王振在会上介绍了人才支持政策的相关内容。