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编者按：为全面激发城市发展活力，推动经济社会持续健康发展，【对话发展·书记局长谈提质增效】专题栏目邀请莱西市各镇（街道、经济开发区）及市直有关单位的主要负责人，围绕市委“提质增效年”部署要求，谈认识、讲打算，推动各项工作升级提速、再创新高，奋力开创莱西经济社会高质量发展新局面。
鲁网3月20日讯（记者 葛万彩）2025年，莱西市河头店镇坚决贯彻市委“提质增效年”决策部署，锚定“党建强基、产业共富、项目落地、文旅融合”四大攻坚方向，以深化拓展“莱西经验”创新实践为抓手，奋力建设特色产业发展新高地。
完善机制、培育典型
在抓党建强治理上提质增效
推进基层“强基”工程，实施“红色头雁”领航计划，动态储备“85后”村党组织书记后备人才，选拔35岁以下青年干部。探索“党建+”治理融合模式绿蓑原草服，此制似而非。怜尔剥皮树，为人禦湿衣。雨中翻手便，晴处上身稀。肯借先生着，何乡无钓矶。，优化“1+3+N”网格团队体系，确保15分钟响应群众诉求，矛盾化解率提升至95%以上。以“一统领四融合”为目标，在省级“社工+志愿”融合试点创建成功基础上，制定全市首个基层社会组织服务规范，推出“幸福来敲门”志愿服务品牌，年底前完成国家级试点申报。
突出特色、延展链条
在强产业促共富上提质增效
加快开展茶文化研学基地与茶旅融合示范点建设，开发多元化茶产品，推动白茶产业年产值突破360万元。组织新村有序参与大闸蟹、泥鳅等水产养殖，力争精品蟹年产能突破10万尾、泥鳅产能达到50万尾。推动中草药种植基地面积扩大至1300亩，建成集药材种植、产业循环、健康养生于一体的产业综合体。4月底前启动半岛花卉二期工程，开发鲜切花、盆栽花、永生花等产品。加快推动七彩二期、上合农牧项目落地投产，联合海大等科研院校建立高端种质资源库，形成区域性种业经济人才超市。
全员上阵、项目为本
在培育发展动能上提质增效
构建全员招商矩阵，实施招商英雄榜、年度夺旗激励机制，聚焦青岛、烟台等地优质扩产及外迁项目，围绕现代种业、农产品深加工、汽车配件加工等领域进行重点招引。建设“双核驱动”产业园区，推进中小企业产业园和冷链物流园建设，配套共享实验室等设施，实施“亩均效益”评价机制，依托园区引进过亿元项目6个，专业化攻坚天盛达、洪鼎源、岩海碳等二期项目供地工作。
深挖禀赋、融入大局
在深化“莱西周末”上提质增效
引入社会力量投资改造闲置民房，力争6月中旬完成首批特色民宿样板间，面向全国招募“新村民”入住，打造“共享乡居”示范集群。在莱西湖东岸建设集餐饮、休闲、文化体验于一体的水库鱼主题综合馆，开发“一招鲜”特色宴，联动村民推出特产伴手礼。围绕全域旅游贯通，串联雄狮基地、龙泉云堤、堤坝花海等项目，设计“国防教育+农事体验”研学线路，实现游客“有的玩、住得下”的周末旅游目标。
责任编辑：刘亮亮
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江南时报讯 为规范医疗行为，强化医务人员执业风险防范意识与医患沟通技巧，相城区第三人民医院采取集中培训的方式，于8月26日至28日分三批次对全体医务人员进行医疗纠纷防范与处理培训，由医务科负责人许平主讲。培训结束后，医务科对参加人员予以考核，合格率达95%。
培训中，许科长围绕《民法典》《医疗纠纷防范与处理条例》《医疗事故处理条例》等相关规定，讲解医疗纠纷(投诉)的具体表现、防范与处理等，同时，通过具体的案例分析医院医疗纠纷（投诉）的现状和产生原因，要求各科室以“患者第一、医疗质量第一、医疗安全第一”为宗旨，完善医疗质量保障工作，落实各项规章制度，规范医疗行为。最后，许科长针对医疗纠纷提出严格依法执业、落实质量安全管理、加强技术应用管理及规范物品使用管理四项基础预防及落实医疗告知和说明、防范高风险医疗行为风险、规范病历书写和保管、保障患者病历知情权等针对性预防措施。
通过此次培训提高了全体医务人员对切实维护自身和患者权利的认识，增强了法律意识，更新了法制观念；同时，对医疗纠纷防范知识有了更进一步的了解和认识，对加强医务人员的自身素质、构建和谐的医患关系奠定了基础。(许平)
绿蓑原草服，此制似而非。怜尔剥皮树，为人禦湿衣。雨中翻手便，晴处上身稀。肯借先生着，何乡无钓矶。近日，邢台平乡信用联社举办退休职工迎春茶话会，联社领导与退休职工欢聚一堂，回顾过去，共话未来。联社领导向退休职工致以诚挚问候和新年祝福，感谢他们为联社事业发展打下的良好基础。退休职工畅谈退休生活，回忆在岗时的难忘时刻，表示会一如既往地关注联社发展，对联社未来发展充满信心和期待。郑祥添摄影报道
